Mastère Manager Logistique et Achats Industrie

Formation en alternance GRATUITE et RÉMUNÉRÉE

Option : Logistique Sécurisée Intelligente

Titre RNCP niveau 7

Partenariat : Défense et Écosystèmes Public-Privé

Titre reconnu par l’état

Cette formation conduit à l’obtention du titre de niveau 7 Manager Logistique et Achats Industrie, certification enregistrée au RNCP (37618) sur décision de France Compétences en date du 31 mai 2023 pour une durée de 3 ans, délivrée par le Groupement d’Intérêt Public (GIP CEI).

Alternance ou formation continue

Les objectifs de la formation

Le programme vise à former des managers opérationnels généralistes de haut niveau capables de créer de la valeur dans un contexte de transformation numérique et écologique du monde des affaires. Ce futur collaborateur s’appropriera les compétences à la fois comportementales et techniques/technologiques indispensables pour créer cette valeur avec la chaîne d’acteurs impliqués dans ses projets. Il deviendra familier des démarches de digitalisation et de développement durable nécessaires pour innover dans sa fonction. Enfin, la formation lui donnera une vision écosystémique du management de la performance et des risques.

L’option Logistique Sécurisée Intelligente répond aux besoins des entreprises, notamment du secteur public et de l’écosystème de la Défense, sur des postes de logisticiens et Supply Chain managers polyvalents, formés pour mettre en œuvre de nouvelles solutions technologiques et organisationnelles, soucieux à la fois de l’agilité des opérations et de la sécurisation des process tant en approvisionnement, production que distribution.

Points forts

Cas d’entreprises

Séminaires internationaux (en Angleterre, Grèce, Pays-Bas, Espagne ou Maroc)

Interventions de managers d’entreprises

Principaux savoir-faire ciblés

  • Manager des ressources
  • Piloter la Supply Chain et les Achats (technologies, transition écologique et numérique)
  • Mettre en œuvre une stratégie
  • Appréhender les risques
  • Mener et sécuriser des projets complexes

Perspectives d’emploi : Directeur Logistique (avec expérience), Responsable logistique, Supply Chain Manager, Responsable de Production, Expert Amélioration continue, Consultant, Chef de projet automatisme et robotique, responsables méthodes industrielles, Responsable de plateforme, Responsable Efficacité énergétique, responsable projet développement durable…

Blocs de compétences ciblés et principales thématiques enseignées

Fondamentaux

  • Stratégie, processus et performances Achats
  • International Business communication
  • Leadership et Management

Spécialité Logistique Sécurisée Intelligente

  • Logistique d’approvisionnements
  • Approvisionnements Juste à Temps

Fondamentaux

  • Management d’un projet supply chain avec les bons outils
  • Planification et Prévisions appliquées
  • Stratégie supply chain et processus logistiques
  • Performances logistiques et excellence opérationnelle

Spécialité Logistique Sécurisée Intelligente

  • Les méthodes industrielles et logistiques
  • Amélioration continue et LEAN appliquée

Fondamentaux

  • Schémas directeurs et organisation des transports/mobilités
  • Affrètements et opérations douanières internationales
  • Réglementations sur les mobilités, logistique urbaine/interurbain

Spécialité Logistique Sécurisée Intelligente

  • Supply Chain risk management
  • Transports autonomes, AGV

Fondamentaux

  • Cybersécurité et Systèmes d’information – application aux achats et la supply chain
  • Digitalisation des processus métiers
  • Gestion des données et RGPD

Spécialité Logistique Sécurisée Intelligente

  • Robotisation/Automatisation/Nouvelles technologies intelligentes de la production et de la logistique

Fondamentaux

  • Gestion du mix-énergétique, efficacité énergétique
  • Mesure de la performance environnementale de la supply chain et des achats
  • Le Développement Durable, la RSE et la relation aux territoires dans la supply chain

Spécialité Logistique Sécurisée Intelligente

  • Les circuits courts
  • Méthodologie scientifique pour des résultats légitimés
  • Problématique et état de l’art sur un sujet innovant Achats ou supply chain
  • Communication et valorisation des résultats autour d’un projet de recherche

Programme sous réserve d’ajustements.

Débouchés possibles

  • Directeur Logistique Achats (selon expérience)
  • Responsable logistique
  • Responsable des transports
  • Consultant
  • Responsable Achats / Approvisionnements
  • Chef de projets logistique / achats
  • Responsable planification/prévisions
  • Responsable efficacité énergétique
  • Responsable Méthodes Industrielles Maintenance

Liens avec d’autres certifications professionnelles, certifications ou habilitations

Aucune équivalence

Passerelles

En première année, sous réserve d’acceptation par le responsable de programme et par l’entreprise d’accueil pour les alternants, il est possible de changer de parcours vers l’option MACS.

En savoir plus

Sont admissibles au concours les candidats ayant :
• un diplôme Licence pour le parcours sur 2 ans,
• un diplôme M1 ou M2 pour un parcours sur 1 an.

Pour la formation continue, un diplôme de Bac+2/+3 avec expérience professionnelle significative.

La sélection se fait sur :
• dossier,
• tests à distance,
• et entretiens, (éventuellement en visio-conférence).

Les périodes de cours représentent 65 jours (13 semaines) par an. La formation peut s’effectuer sur 1 ou 2ans.

Le programme est proposé en alternance, en formation continue ou en VAE.
La formation est assurée par des enseignants, enseignants-chercheurs, des experts et des praticiens de haut niveau.

  • Dates des portes ouvertes :
  • 16 décembre 2023, 2 mars 2024, 1er juin 2024
  • Ouverture des candidatures : janvier 2024
  • Date des jury et entretiens : à partir du 20 février 2024
  • Rentrée : octobre 2024
  • Contrôle continu
  • Etudes de cas
  • Rapport et soutenance portant sur une problématique d’actualité dans le domaine de la supply chain (logistique, mobilités/transports, achats, logistique énergétique, méthodes industrielles),
  • Projet de fin d’études portant sur un thème choisi en lien avec la mission réalisée en entreprise.
  • Une mission en entreprise permettant d’évaluer la capacité de mise en œuvre et de conduite de projets de l’apprenant dans les domaines pré-cités,
  • Une soutenance devant un jury composé de professionnels et mesurant la capacité de l’étudiant à faire valider un projet ou un travail réalisé.

Salle mise à disposition, diaporamas, supports de cours, livret de l’étudiant, salle informatique en libre accès.
Face à face, exposés des notions essentielles, cas pratiques, jeux pédagogique, visites d’entreprises, témoignages, la formation favorise le travail en groupe.

Un suivi individualisé des étudiants en double tutorat : tuteur pédagogique (au centre de formation) et un tuteur industriel (en entreprise).
1 visite de suivi par an par le tuteur pédagogique dans l’entreprise d’accueil.

Frais de la formation : Formation en alternance GRATUITE et RÉMUNÉRÉE :

  • L’alternant signe un contrat de travail, lequel doit prévoir une rémunération.Les frais de formation sont pris en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil
  • Frais de formation sont pris en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil

Nous vous remercions de prendre contact avec Sophie QUILLEVERE pour une étude de votre dossier : squillevere@gip-cei.com

Formation accessible aux personnes en situation de handicap
Contacter le Pôle handicap du Campus :
handicap@gip-cei.com

Témoignage de Ludovic Dos Santos Pires, étudiant

En quelques chiffres

Taux de réussite (2021-2022 ) : 100 % sur 12 effectifs (année terminale de la formation)

Taux d’abandon (2021-2022) : 0 % (dont 0 rupture de contrats d’apprentissage conclus. (calculé sur l’effectif total première et deuxième année)

Taux d’insertion professionnelle : 90% (année terminale Mastère 2 MLAI, tous parcours)

Taux de poursuite d’études (2021-2022) : 0 % (année terminale Mastère 2 MLAI, tous parcours)

Taux de satisfaction (2021-2022,) : 96% (donnée obtenue suite aux réponses à l’enquête annuelle de 47 apprenants, année terminale Mastère 2 MLAI, tous parcours Taux de réponse : 87% )

La valeur ajoutée de l’établissement : avec 150 000 entreprises qui emploient 1,9 million, le secteur de la logistique est le 5ème plus important  secteur en France, en nombre d’emplois, avec près de 20% des travailleurs ont moins de 25 ans avec 70 % d’embauches en CDI*.

Le CFA GIP Campus ESPRIT Industries accompagne ce secteur à fort potentiel d’emplois : 500 000 postes à pourvoir à l’horizon 2025 en développant et en proposant des formations qui accompagnent les entreprises dans la transition vers un logistique plus verte de plus en plus digitalisée en leur permettant d’acquérir de nouvelles connaissances/compétences dans le domaine de la la sécurisation des flux logistiques.

*Sources des données : https://www.ecologie.gouv.fr/france-logistique-2025

Les entreprises qui accueillent les étudiants du campus

Actemium, AFC, Aquatonale, ATLAN’TECH, AXIS Électronique, Canon, Cargill France, Chatal, EDF, Eurial, FAMAT, ForaFrance, GE Healthcare, LACROIX Electronics, Lactalis, Laïta, Laiterie Saint Père, Les Délices du Valplessis, Manitou, MC France, Novatech, OET, Oger, Parker Hannifin France, PMB Import, Renault Trucks, Remorques Rolland, Ronsard, Sagem, Salmson, Sanden, Seico, Selha Group, Socopa Viande, Sogeval, SNCF, Thomson Video Networks, Triskalia, Tronico, Veolia, Yves Rocher.

Partenaires

Date de mise à jour : 27/09/2023