Licence pro Logistique et Pilotage des Flux
Parcours : Logistique des Filières Industrielles (LFI)
Formation en alternance GRATUITE et RÉMUNÉRÉE
Code de la fiche RNCP : 29988
Établissement partenaire
Débouchés
Perspective d’emplois
Le responsable Logistique des Filières Industrielles intervient sur les processus logistiques, supply chain et industriel avec une vision globale, inter-organisationnelle et intra-organisationnelle des flux.
L’entreprise s’entend ici au sens large (filiale, site de production, site logistique, agence, entité avec autonomie de décision et d’action…).
Quelques exemples d’intitulés de postes :
- Animateur logistique
- Responsable amélioration continue
- Responsable approvisionnement
- Lean Manager
- Responsable des opérations logistiques
- Chef de projet Lean
- Responsable de stocks
Poursuite d’études
L’objectif de la licence professionnelle est l’insertion professionnelle.
Une poursuite d’études est envisageable dans les domaines de la logistique, de l’excellence opérationnelle, de l’amélioration continue ou des achats , en fonction du dossier et du projet professionnel de l’étudiant.
Passerelles
- Décret VAE – Code de l’éducation : article L 613-3modifié par la loi n° 2015-366 du 31 mars 2015
- Décret n° 2017-1135 du 4 juillet 2017 relatif à la mise en œuvre de la validation des acquis de l’expérience
Source : Fiche Nationale RNCP
En quelques chiffres
2023
2023
2023
2023
2023
*Sur 36 candidats présentés
Le CFA GIP Campus ESPRIT Industries accompagne ce secteur à fort potentiel d’emplois : 500 000 postes à pourvoir à l’horizon 2025 en développant et en proposant des formations qui accompagnent les entreprises dans la transition vers une logistique plus verte de plus en plus digitalisée en leur permettant d’acquérir de nouvelles connaissances/compétences dans le domaine de la logistique/Lean/amélioration continue.
Source des données : https://www.ecologie.gouv.fr/france-logistique-2025
Objectifs
de la formation
Cette licence professionnelle (niveau 6) a pour objectif de former des professionnels polyvalents de la logistique des filières industrielles capables de conduire des projets d’amélioration continue, d’optimiser des flux/stocks et d’améliorer le service aux clients internes ou externes avec des coûts minimum.
Le responsable Logistique des Filières Industrielles est amené à coordonner son action avec l’ensemble des autres fonctions de l’entreprise et tous les acteurs du réseau de l’entreprise.
Logistique
Conduire des projets d’amélioration continue
Transport
Optimiser des flux/stocks
Relation client
Améliorer le service aux clients internes ou externes avec des coûts minimum
Travail d'équipe
Coordonner son action avec l’ensemble des autres fonctions de l’entreprise
Compétences développées
Programmes de
la formation
UE1 – Supply chain management (150h)
- De la logistique au supply chain management
- Performances et pilotage de la supply chain par les coûts
- Management des Achats
- Tableau de bord logistique/supply chain
(Programme sous réserve d’ajustements)
UE2 – Lean Management et outils d’amélioration continue (170h)
- Principes de la démarche Lean et de l’amélioration continue
- Lean Manufacturing
- Le lean appliqué à la supply chain
- La gestion Lean des réseaux de distribution
(Programme sous réserve d’ajustements)
UE3 – Management d’entreprise (135h)
Gestion de projet Ergonomie et sécurité en milieu industriel Système d’information et bases de données Anglais professionnel et technique Communication et gestion d’équipe
(Programme sous réserve d’ajustements)
UE4 – Projet tuteuré (120h)
UE5 – Périodes en entreprise
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Témoignages
Alumnis
En savoir plus
Conditions d'admission
Prérequis
En formation initiale, la formation est accessible aux titulaires :
– d’une L2 (gestion, commerce, technologique)
– d’un DUT (GLT, TC, OGP, QLIO…)
– d’un BTS technique ou logistique
– d’autres diplômes de niveau équivalent
La sélection se fait sur :
• dossier,
• et entretien, (éventuellement en visio-conférence)
En formation continue : aux salariés et aux demandeurs d’emplois ayant des acquis dans le domaine industriel.
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) est possible avec 3 années d’expérience au minimum, ainsi que la Validation des Acquis Professionnels (VAP).
Durée
575 h sur 12 mois
La formation se déroule en alternance :
Rythme d’alternance :
– 5 à 8 semaines en entreprise
– 3 à 4 semaines au centre de formation
Organisation pédagogique
Le programme est proposé en formation continue ou en alternance.
La formation est assurée par des enseignants, enseignants-chercheurs, des experts et des praticiens de haut niveau.
Le responsable de programme est Mohamed Haouari, Directeur Adjoint du campus.
- Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences : Non
- Possibilité de validation par capitalisation des blocs de compétences composant la certification : Non
- Equivalences, liens avec d’autres certifications professionnelles, certifications ou habilitations : Aucune correspondance
Dates importantes
Dates des portes ouvertes : 2 décembre 2023, 3 février 2024, 23 mars 2024 à Redon
Ouverture des candidatures : janvier 2024
Date des jurys et entretiens : à partir de janvier 2024
Rentrée : octobre 2024
Modalités d'évaluation
Les enseignements pratiques, en lien étroit avec les entreprises, sont assurés par des intervenants sélectionnés pour leur expertise.
Les modules sont évalués par contrôle continu + Rédaction et soutenance d’un mémoire sur le projet d’alternance en entreprise + Rédaction et soutenance d’un mémoire de projet tutoré.
Méthodes et moyens mobilisés
Salle mise à disposition, diaporamas, supports de cours, livret de l’étudiant, salle informatique en libre accès.
Face à face, exposés des notions essentielles, cas pratiques, jeux pédagogique, visites d’entreprises, témoignages, la formation favorise le travail en groupe.
Un suivi individualisé des étudiants en double tutorat : tuteur pédagogique (au centre de formation) et un tuteur industriel (en entreprise).
2 visites de suivi du tuteur pédagogique dans l’entreprise d’accueil.
Financement de la formation
Frais de la formation : Formation en alternance GRATUITE et RÉMUNÉRÉE :
- L’alternant signe un contrat de travail, lequel doit prévoir une rémunération.Les frais de formation sont pris en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil
- frais de formation sont pris en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil
Formation continue
Nous vous remercions de prendre contact avec Sylvia DÉSIGNÉ
Ligne directe : +33(0) 2 99 71 60 23
sdesigne@gip-cei.com
Handicap
Formation accessible aux personnes en situation de handicap
Contacter le Pôle handicap du Campus :
handicap@gip-cei.com
Les entreprises qui
accueillent les
étudiants du campus
Lieu de la formation
- 26 quai Surcouf – 35600 REDON
- +33(0)2 99 71 60 20
26 quai Surcouf – 35600 REDON
+33(0)2 99 71 60 20
